習(xí)近平總書記在江西考察時指出，要把實的要求貫穿主題教育全過程，堅決防止和克服形式主義、官僚主義，用實干推動發(fā)展、取信于民。第二批主題教育開展以來，中鐵地產(chǎn)華東公司緊扣主題教育總要求，堅持求“四真”務(wù)“四實”，扎實推進主題教育取得實效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展強基賦能。

求真知，理論學(xué)習(xí)實。立足“學(xué)得實、方式新、過程全”，該公司黨委研究制定專項學(xué)習(xí)計劃，細化學(xué)習(xí)清單，在認真讀原著、學(xué)原文、悟原理的基礎(chǔ)上，開通線上學(xué)習(xí)平臺“主題教育e起學(xué)”，積極對接系統(tǒng)內(nèi)外單位，通過“走出去、引進來、共交流”，不斷提高理論學(xué)習(xí)的時效性、實用性和針對性。截至目前，該公司舉行中心組學(xué)習(xí)暨學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書班三期，班子成員到黨建聯(lián)系點或分管單位、分管部門講授專題黨課5次。邀請了杭州市委黨校副校長廖志林教授就習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作專題解讀，并在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，圍繞“競爭形勢分析及研判”等主題開展專題研討。

聽真話，調(diào)查研究實。該領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦提升企業(yè)核心競爭力增強核心功能、完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度、深化新一輪國企改革、加快建設(shè)世界一流企業(yè)、健全國企黨建“七大體系”等重點任務(wù)，結(jié)合聯(lián)系點工作和職責任務(wù)，圍繞創(chuàng)新業(yè)務(wù)拓展、產(chǎn)品力提升、六個市場化能力建設(shè)、困難項目去化、保上房、促回款、基層黨建創(chuàng)新引領(lǐng)等重點工作。持續(xù)開展調(diào)查研究，通過聽取情況、個別談話、查閱資料、現(xiàn)場檢查等方式，先后調(diào)研了南京、蘇州、上海、寧波等多個城市，掌握項目真實情況，為一線難題尋找破題思路。

出真招，解決問題實。該公司在主題教育中強調(diào)解難題，下功夫，找方法，出實績，以完成年度指標為目標。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭下沉基層調(diào)研，幫助解決營銷難題，特別是困難項目的去化，為項目提供解決思路。公司黨委書記、執(zhí)行董事周斌，總經(jīng)理、黨委副書記廖玲輝及黨委副書記、紀委書記、工會主席劉有建先后前往蘇州黨支部調(diào)研，圍繞營銷市場化改革和項目產(chǎn)品力提升提出解題思路。通過提升中央空調(diào)、新風、地暖“三大件”展示效果、打造高品質(zhì)實體展示區(qū)和工藝工法展示區(qū)等措施，蘇州花語云萃項目提升產(chǎn)品品質(zhì)、降低施工成本、提高業(yè)主觀感，實現(xiàn)9月認購31套，金額1.1億元，銷售業(yè)績領(lǐng)跑市場。

用真心，服務(wù)群眾實。該公司黨委將主題教育與“為群眾辦實事”結(jié)合起來，一方面堅持客戶為中心的理念，把客戶滿意不滿意作為工作是否有成效的關(guān)鍵標準，把觸角延伸到直接接觸客戶的地方，觸達與客戶聯(lián)系最緊密的業(yè)務(wù)末端，整合各類資源，發(fā)揮這些資源的活力，所屬各城市黨支部結(jié)合攻堅任務(wù)，圍繞美好生活服務(wù)、業(yè)主滿意度提升、社會責任發(fā)揮等民生領(lǐng)域廣泛開展黨員志愿服務(wù)；一方面加強員工關(guān)懷，注重員工成長，在企業(yè)的市場化改革中積極作為，起到穩(wěn)定人心、凝心聚力的作用。持續(xù)做實客戶研究，進一步提升客戶服務(wù)標準，以客戶視角常態(tài)化挖掘客戶敏感點，推進“準業(yè)主關(guān)懷服務(wù)”工作全面落地。與此同時，關(guān)注瞄準員工所需舉行項目一線慰問、集體生日會等形式多樣的員工關(guān)愛行動，開展全員能力提升等專項行動，把惠民生、暖民心、順民意的工作做到職工群眾心坎上。

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